Como pedir demissão e sair com a cabeça erguida

Mesmo se você estiver farto e quiser sair do emprego, certifique-se de tratar todos com quem trabalha… com respeito e seja muito gentil ao sair de sua posição.

Deixe seu trabalho com classe e dignidade

Então você decidiu se demitir, pode estar saindo para buscar outro cargo, pode estar saindo por motivos pessoais ou talvez esteja farto do que está acontecendo em seu escritório.

Não importa o motivo que você tenha para abandonar o emprego, você precisa fazê-lo de maneira educada e profissional.

Todos nós já passamos por aqueles momentos no trabalho em que queríamos despistar nossos chefes e sair correndo para fazer uma declaração. Embora este possa parecer um bom dia agora, certamente trará grandes consequências em sua carreira. Karma é uma cadela e vai voltar para morder sua bunda - então não queime nenhuma ponte com sua empresa enquanto você sai.

Siga estas etapas para deixar sua empresa com tato e facilidade

1. Não avise com duas semanas de antecedência. Duas semanas não são suficientes para encontrar um substituto para você. Duas semanas é o mínimo que você deve dar ao seu empregador. Avise com duas semanas de antecedência se você estiver saindo devido a uma emergência grave. Recomendo avisar com quatro semanas de antecedência, isso mostrará que você se preocupa em ter certeza de que seus sapatos estão cheios antes de sair, mostrará uma preocupação geral que será apreciada e, o mais importante, não fará seu chefe ficar mal por ter contratado você em primeiro lugar.

2. Assim que souber quando terá de sair do trabalho, agende uma reunião obrigatória com o seu chefe. Sente-se com eles e diga-lhes quais são suas intenções de partir e quando será seu último dia. Se você está saindo por maldade, tome muito cuidado para não deixar isso transparecer. Vai parecer extremamente pouco profissional e será lembrado. Se seu chefe perguntar por quê e você não se sentir confortável em dar a ele o verdadeiro motivo, diga que você está saindo por "motivos pessoais"

3. Traga um memorando de saída para a reunião e entregue ao seu chefe. O memorando deve ser curto e conciso. Coloque um cabeçalho no topo com seu nome, cargo e informações de contato. Indique a sua última data de emprego na carta. Não explique seus motivos para sair. Certifique-se de deixar algo cortês nele… quando futuros empregadores ligarem para o escritório de RH no emprego que você está deixando, eles provavelmente retirarão seu memorando de saída para obter um rápido curso de atualização sobre o tipo de funcionário que você é.

Um exemplo de nota apropriada e de agradecimento para incluir em sua carta seria: "É uma pena que devo deixar meu cargo por motivos pessoais. Gostei de fazer parte de uma equipe de sucesso que me ajudou a crescer como funcionário e agradeço pela oportunidade maravilhosa de ser seu funcionário.

4. Antes de sair da reunião, certifique-se de atingir estes pontos-chave: você não gosta do fato de ter que sair, você está disposto a encerrar qualquer projeto que seja atualmente responsável, você está mais do que disposto a ajudar seu chefe encontre um candidato adequado e ajude no treinamento, se necessário. Finalmente, AGRADEÇA AO SEU CHEFE, diga a eles que você realmente aprecia toda a ajuda e orientação que eles deram a você (mesmo que você esteja chateado, tenho certeza que houve muitas ocasiões em que eles colocaram você sob sua proteção e lhe deram o da dúvida quando você fez besteira no trabalho), e sempre diga a eles que foi um prazer ser funcionário deles.

5. Tome uma pílula fria. Você deseja que esta reunião ocorra da maneira mais tranquila possível. Se seu chefe reagir mal, é importante manter a calma e dizer apenas coisas relevantes e graciosas em resposta. Essa será uma das impressões finais que você deixará em seu chefe. Se você deseja uma boa referência no futuro, deve se comportar da melhor maneira possível quando avisar com quatro semanas (ou mais) de antecedência.

Você pode estar pensando que realmente não dá a mínima agora, e você só quer dar o fora da sua empresa. Se você não deixar seu emprego de maneira respeitosa, lembre-se, o mundo é um lugar pequeno, você encontrará pessoas com as quais trabalhou anteriormente em todos os tipos de situações. Se você quer uma carreira de sucesso, precisa ser capaz de fazer contatos no futuro, e terá problemas para fazer contatos e construir boas relações de trabalho (e boas referências) se ficar tão exaltado a ponto de irritar as pessoas com quem trabalha.

Portanto, antes de sair furioso depois de dizer a todos com quem você odiava trabalhar, tome uma pílula relaxante e pense no longo prazo, este é um momento em sua carreira em que você desejará agir como o adulto equilibrado que realmente é.