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Quando você tem um contrato válido e legalmente aplicável, há direitos e deveres das partes do contrato. Em geral, apenas as partes que firmaram o contrato têm direitos e responsabilidades de acordo com ele. Isso é chamado de privacidade do contrato, excluindo terceiros.
No entanto, há duas exceções à privacidade dos contratos: cessão de direitos e delegação de deveres. Outra forma de direitos de terceiros em um contrato é um contrato de terceiro beneficiário. Quais são esses tipos de direitos de terceiros em contratos? Quando um terceiro faz parte de um contrato legal?
Cessão de Direitos
Quando você assina um contrato bilateral, uma parte tem o direito de realizar uma tarefa atribuída pela outra. A atribuição de direitos ocorre quando um terceiro é atribuído a tarefa de realizar a tarefa. Quando os direitos são atribuídos incondicionalmente, os direitos do cedente ou da pessoa que efetua a cessão são extintos. O cessionário tem o direito de exigir a atuação da parte original sobre essa nova pessoa. O cessionário só ganha os direitos que o cedente original tinha. Por exemplo, se alguém vende os direitos do livro para uma empresa em troca de royalties e essa empresa então vende ou transfere os direitos para outra empresa, a nova empresa ganha os direitos do livro, mas não pode adicionar direitos do filme que a primeira empresa não tinha.
Existem alguns direitos que não podem ser atribuídos. Os estatutos podem proibir a atribuição. O contrato entre as duas primeiras partes pode proibir a cessão de direitos. As cláusulas anti-atribuição são comuns no setor imobiliário, evitando que um locatário transfira o contrato para uma nova pessoa que o proprietário não tenha verificado. Quando os contratos são de natureza pessoal, o contrato não pode ser atribuído a menos que a única coisa que resta seja um pagamento financeiro. Por exemplo, depois que um projeto é concluído e apenas as contas precisam ser pagas, os direitos ao pagamento financeiro podem ser atribuídos, como a um cobrador. Os direitos não podem ser atribuídos se a atribuição mudar a natureza, aumentar a obrigação ou o custo da atribuição. Você não pode atribuir um pagamento a alguém e alterar o escopo do trabalho significativamente ou cobrar de alguém 20% a mais porque você 'atribuí o trabalho a outra pessoa.
As atribuições podem ser revogadas se o mesmo direito for atribuído a um terceiro, o cedente falecer, o cedente entrar em processo de falência ou se o cessionário notificar a revogação.
Delegação de Deveres
Os deveres não são atribuídos, mas delegados quando fazem parte de um contrato. Quase qualquer dever pode ser delegado. Os tipos mais comuns de delegação de funções são para funcionários ou subcontratados.
A delegação não é permitida se a tarefa for delegada a alguém não qualificado para fazer o trabalho. Você não pode contratar um advogado e ter um caso no tribunal delegado a um paralegal ou pesquisador jurídico. Se você contrata um médico, ele não pode delegar o trabalho a alguém sem a experiência necessária. A delegação de funções não é permitida quando confiança especial é depositada no devedor, como deveres fiduciários. Os deveres não podem ser delegados se o desempenho do terceiro for muito diferente dos resultados se executado pelo cessionário. Se um artista é contratado para criar uma obra, ele não pode delegar a alguém que criará algo muito diferente.
A delegação de funções não elimina a necessidade do delegante de fazer o trabalho ou de encontrar outra pessoa para delegar se o delegado deixar de realizar a tarefa. Se um subcontratado não concluir a tarefa conforme exigido ou não atender aos padrões descritos no contratante, a pessoa que delegou ao subcontratado pode ser processada pela pessoa que firmou o contrato com o contratante principal. No entanto, a obrigada que contratou o empreiteiro não pode processar o subcontratado; o contratante pode usar o subcontratado depois que o caso com a obrigada for resolvido.
Quando você contrata um empreiteiro, seus subcontratados recebem o trabalho e são obrigados a executá-lo de acordo com o contrato original.
Tamara wilhite
Contratos de terceiros beneficiários
Existem três tipos principais de contratos com terceiros beneficiários: credor, donatário e incidental. Os beneficiários credores são uma forma comum de contrato com terceiros beneficiários. Para este tipo de direito de terceiros em um contrato, deve haver uma relação devedor-credor existente ou uma relação estabelecida, como a contratação de um cobrador para cobrar o que alguém não pagou pelo trabalho concluído. As suposições de hipotecas são um tipo de contrato de terceiro beneficiário, embora nem todos os credores o permitam.
Os beneficiários cedidos ocorrem quando alguém está celebrando um contrato para dar um presente a um terceiro. Alguns dos contratos mais comuns com beneficiários donatários são apólices de seguro de vida, em que uma pessoa celebra um contrato com uma seguradora de vida para dar dinheiro aos beneficiários em caso de morte da pessoa que celebra o contrato com a seguradora. Relações de confiança revogáveis vivas são outro tipo, onde o donatário é a pessoa que recebe a propriedade.
Os beneficiários eventuais recebem benefícios de um contrato, mas não tinham a intenção de fazê-lo quando o contrato foi redigido. Beneficiários eventuais podem ser criados em função da atuação do terceiro, os direitos do terceiro controlam o andamento da execução e conforme a designação expressa no contrato. Beneficiários acidentais normalmente não podem processar o promitente original. No entanto, seus direitos podem ser adquiridos e eles ganham direitos legais em algumas circunstâncias, como quando eles tomam conhecimento e consentem com o contrato, processam o contrato ou alteram sua posição enquanto dependem do contrato.
A criança nomeada como beneficiária em um contrato de seguro de vida tem direitos de terceiros conforme o contrato entre os pais e a seguradora.
Tamara Wilhite, de esposa e filho